Autors: Jānis Pēteris Bērziņš
Avots: BalticTravelnews.com/reisevor9.de
Spānijas viesmīlības nozare šovasar sāk sezonu ar būtisku darbaspēka deficītu. Nozares organizācijas norāda, ka valstī trūkst apmēram 50 000 darbinieku, lai gan maijā sociālajā apdrošināšanā reģistrēto nodarbināto skaits sasniedza jaunu rekordu ar 2 003 393 strādājošajiem. Pieprasījums pēc darbiniekiem turpina augt un viesmīlības sektors šo situāciju uzskata par vienu no lielākajiem izaicinājumiem, kas ietekmē gan pakalpojumu kvalitāti, gan uzņēmumu spēju nodrošināt pilnvērtīgu darbu intensīvākajā tūrisma periodā.
Lai mazinātu darbaspēka trūkumu, nozares asociācija Hostelería de España ir izveidojusi jaunu platformu Campus Hostelería. Tās mērķis ir apvienot darba piedāvājumus no dažādām Spānijas provincēm un nodrošināt ērtāku saikni starp darba devējiem un pretendentiem. Platforma palīdz sasniegt kvalificētus speciālistus un veicina darbinieku mobilitāti starp reģioniem, kas ir īpaši svarīgi vasaras sezonas laikā.
Campus Hostelería darbību atbalsta 55 provinču asociācijas, kas nodrošina aktuālu informāciju un palīdz koordinēt darba tirgus piedāvājumu. Nozares pārstāvji uzsver, ka šādas iniciatīvas ir būtiskas, lai stiprinātu viesmīlības sektoru un nodrošinātu tā spēju kvalitatīvi apkalpot miljoniem tūristu, kuri vasarā izvēlas Spāniju kā savu ceļojuma galamērķi.
Par rakstu pārpublicēšanas noteikumiem lūdzam kontaktēties ar Travelnews.lv redakciju.